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リクルーティング

夢と志にあふれるリーダー育成をめざすISLで
いっしょに働いてみませんか

日本で、そして世界で、私たちの経済社会が大きな曲がり角に立っています。
私たちは、これからどこへ向かっていくのでしょうか。

パソコンを開発したアラン・ケイは、
「未来を予測する最善の方法は、それを自ら創り出すことだ」と言いました。

ISLは、混迷の時代に、未来を他人任せにせず、自らの行動によって切り拓いてゆくリーダーの育成と支援のために設立された教育機関です。

 

設立から18年。理念に共感する財界トップや経営プロフェッショナル、大学教授、各界の有識者、社会リーダー等、300名以上が参画している極めて稀有な組織体です。

セクターや世代を超えた相互触発・刺激、共創を意図するISLのリーダー育成活動は多岐に渡ります。 活動の主軸は、日本を代表する大企業から選抜された「経営者」候補が参加し、11か月約400時間に及ぶ時間をクラスメートと共に過ごしながら、日本と世界の行方に思いを馳せ、経営リーダーとしての自らの基軸と哲学を固める全人格教育プログラム。 その特徴は、欧米の経営プロフェッショナル教育の利点を十分に勘案しながらも、リベラルアーツを軸に、アセスメントやリフレクション、コーチングを通じたISL独自の教育アプローチです。

また、別法人となりますが、2018年8月にISLが運営母体となり、文部科学省の正式認可を受け、アジア初のグローバル大学院至善館(しぜんかん)を開校しています。第一期生は、21か国、84名の学生達がダイバーシティの環境の中で学んでいます。


このプログラムを支えるのは4-5名の少数精鋭スタッフ。ビジネスの筋肉と社会貢献マインド、そしてスピード感を求められるタフな仕事ですが、仕事を通じて、自らも未来を創り出しているというやりがいと自らも成長している実感がここにはあります。


<ISLは、仕事を通じて次のような機会に日々触れていくことのできる職場です。>

  • 過去の延長線上ではなく、常に新しい目標を掲げ、メンバー、講師、受講者等関係者が協働し、また切磋琢磨しながら活動しているISLに身を置くことは毎日が新鮮な驚きと発見にあふれています。
  • ISLでは、様々なプログラム・活動を通じ、ビジネススキルはもちろん、幅広い視野を身につけられます。
  • ISLでは、第一線の講師をはじめ、営利・非営利を問わず、様々な組織の人々との出会いがあり、多くの学び・刺激を受けることができます。
  • ISLは、コミュニケーションが活発な、フラットな組織です。スタッフが個々に深く考え判断し、互いに意見を交わし、スピード感を持って進める、独特のスタイルで、仕事が行われています。

現在募集中の職種


【事業コーディネーター】

募集の背景:活動の拡大に伴い、プログラム/プロジェクトの運営・企画スタッフを募集


▼ 仕事の内容:  リーダー人材育成プログラム、プロジェクトの企画・運営

【具体的には】
■経営リーダー育成プログラム担当

10ヶ月400時間に及ぶ、日本最高水準のプログラムの企画・運営を担当。 経済、社会、政治、歴史、哲学、心理学、コーチングさらに、戦略、財務、組織などの 経営分野など、非常に幅広いセッションを運営します。講師・スピーカーとの打ち合わせ、 資料のリサーチなどの内容企画に関わると同時に、参加者とのコミュニケ—ション、 ロジスティックスの進行管理など、現場オペレーションに対し責任を担います。 北欧の姉妹校とのジョイントワークショップ、中国やバングラデシュなどの 視察ツアーなどもあり、プロジェクト・マネジメントが要求されます。

■全国規模での社会イノベーターの発掘・育成・支援プログラム担当

現在進行中のプロジェクトである「社会イノベーター公志園プログラム」は、 九州、東北、関西などの地域パートナーと連携しながら、 経済社会の課題の解決に新たなアプローチと手法で挑むリーダー人材が集い、 相互に切磋琢磨する独自の舞台を構築するものです。 プログラムの設計・運営、双方向WEBインフラの構築・編集、スポンサー企業、 提携団体、賛同人など、多くのステークホルダーとの打ち合わせ、 プレスリリース、ボランティアチームの組成とマネジメント、施設予約など オペレーション手配など、全体企画から現場の運営まで、 すべてを自分たちの手で実施します。

■キャリアアップのイメージ

・1〜2年目:スタッフ(或いはアシスタント)からスタート
・2〜4年目:プログラム/プロジェクト運営責任者
・4〜6年目:マネジャーとして関連業務掌握、新規事業企画
※経験によっては、運営責任者からキャリアをスタートいただくことも可能です

▼ 対象となる方: 未経験者歓迎/4大卒以上/「教育・人材に関わる仕事をしたい、社会を良くしたい」方歓迎

【具体的には】
ロジカルで本質的な思考とスピーディなアクション、創造性とユーモア、そして高い責任感が求められます。 同時に、人と向き合う仕事であり、相手の立場に立った気遣いや、 信頼感を生み出すコミュニケーション能力が必要です。

また、「従業員」としてだけではなく、思いを同じくする「仲間」としてお迎えするため、 私たちのミッション、そして、互いに協力し合いながら共に仕事を進める組織文化に 共感いただけることが非常に重要です。

最後に何よりも、自分自身の将来や成長を真摯に考える、意欲の高い方を歓迎します。

※海外提携先との協働案件増のため、英語スキルの高い方、尚可。

▼ 給与
年俸制372万円〜600万円
※経験・能力等を考慮の上優遇

【年収例】
504万円/プロジェクト運営責任者/入社3年目/34歳/月給42 万円
420万円/プログラム・スタッフ/入社2年目/29歳/月給35万円


求人概要

■事業所: 〒103-6117 東京都中央区日本橋2-5-1 

       日本橋高島屋三井ビルディング17F
■設立:   平成13年7月5日設立
■代表者:  会長兼理事長 長谷川閑史
■従業員数: 事務局常勤18名


■勤務地: 中央区日本橋 「日本橋駅」B2出口直結、

      JR「東京駅」八重洲北口 徒歩5分
■勤務時間:   9:30〜18:30
■待遇・福利厚生: 交通費全額支給、社会保険完備
■休日・休暇: 週休2日/土日
※プログラムの関係で月2、3日程度の土日出勤が有ります(振替休日有)
また夏季、年末年始に連続休暇有ります


応募方法

■ご関心をお持ちいただいた方は、メールや郵便にて履歴書・職務経歴書をご送付下さい。
 書類選考の上、随時結果をご連絡させていただきます。
 書類送付先:
 メール  isl-recruit@isl.gr.jp
 郵便   103-6117 東京都中央区日本橋2-5-1

      日本橋高島屋ビルディング17F
      特定非営利活動法人ISL 宛

■ご不明な点がございましたら、担当までお問い合わせください
問い合わせ先:
メール  isl-recruit@isl.gr.jp
TEL    03-6910-3190

担当   櫻井香織さくらい・かおり/ 岡田暁子おかだ・あきこ

メール送信の際は、@を半角にして下さい